本报讯（特约记者 卜培）连日来，梁徐街道以推进市域治理现代化为抓手、以基层社会治理“融”品牌为着力点、以“融”破“题”、以“融”促“治”，逐步形成“上下贯通、齐抓共管、同心同力”的基层社会治理新局面。

顶层设计“融”，构建“上下联动、条块结合”系统链。梁徐街道发挥人民调解优势，推进完善街道、社区两级调处工作机制，充分发挥基层调解组织前沿作用，加强源头预防、前端化解，力争把矛盾纠纷解决在萌芽状态、化解在基层；建立完善“1+3+N”格局，以街道政法和社会管理局牵头，派出所、司法所、法律服务所“三所”联动，其他相关局办（部门）联动，探索打造“一站式”矛盾纠纷调处平台，畅通“全时受理、快速反应、跟踪督办、限时办结”机制；拓宽居民代表会议、敲门行动等形式，借力援法议事、网事网议、有事好商量等多重议事机制融合，不断加大基层隐患风险排查、矛盾纠纷化解力度，推动基层治理由“上层发力”向“底层着力”转变。

治理力量“融”，打造“素质强、作风优”生力军。梁徐街道培养选拔“政治素质高、群众基础好”的社区后备干部进入“两委”班子，定期召开矛调培训会、风险隐患分析会；搭建“睦邻帮帮团”，鼓励退休干部、大学生志愿者、热心居民参加基层矛盾纠纷调处；坚持矛盾问题导向，切实发挥“网格员吹哨、部门报到”“群众点单、党员接单”的“2×2”精准服务机制作用，构建“一呼百应”治理新格局；发挥考核奖惩指挥棒作用，优化民调主任、网格员“准入”“刚性退出”机制，完善考核细则，客观公正地开展考评工作。

创新机制“融”，提升“扩容、提质、增效”能量级。梁徐街道创新“333”基层社会治理机制，激发“三所共治”“三方联动”“三级治理”活力，发挥“街道、社区、网格”作用，确保矛盾“不出街道、不出社区、不出网格”；坚持以新时代“枫桥经验”为引领，因地制宜开展基层社会治理实践探索，深入挖掘典型案例和鲜活人物，发挥典型正面示范效应，引导党员干部借鉴经验、优化思路，提升基层社会治理的质效和质态；持续放大创新“融”品牌影响力，依托网格规范化建设基础，通过实施一揽子“融网计划”，创新“红色堡垒”巩固提升行动、“议事·融”等一系列实践，延伸创新触角，丰富实践内涵，真正将“点上盆景”变为“面上风景”。